به گزارش روز دوشنبه ایرنا و به نقل از روابط عمومی و امور بین الملل شركت ارتباطات زیرساخت ، ' غلامرضا شیدایی' عضو هیأت مدیره این شركت روز دوشنبه با اعلام این مطلب افزود: باتوجه به الزام قانونی تصویب ساختار كلان در معاونت ریاست جمهوری ، آخرین تغییرات ساختار شركت در 26 تیر ماه 1391 به تصویب معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری رسید.
وی افزود: متاسفانه سال هاست كه به دلایل قانونی شركت ارتباطات زیرساخت نتوانسته است نیروی جدید استخدام كند و میانگین سنوات كاركنان رسمی به بالای بیست سال رسیده است.
وی تصریح كرد: یكی از استراتژی های مصوب شركت ارتباطات زیرساخت جوان گرایی و استفاده از مدیران جوان است و برای این منظور نیازمند تصویب ساختار و به دنبال آن استخدام نیرو در ردیفهای سازمانی خالی هستیم .
عضو هیأت مدیره شركت ارتباطات زیرساخت در ادامه افزود : در ساختار جدید ادارات كل مهندسی عملیات شبكه سوئیچ و كنترل با یكدیگر ادغام و در حوزه توسعه مهندسی نیز ادارات كل طرح و توسعه سوئیچ و طرح و توسعه دیتا با یكدیگر و ادارات كل نیرو و ساختمان نیز با هم ادغام می شوند. اداره كل آموزش نیز در توسعه منابع انسانی ادغام و به حوزه معاونت اقتصادی و پشتیبانی منابع می پیوندد و در نهایت نیز ادارات كل فن آوری اطلاعات (اداره رایانه) و دفتر نوسازی و تحول اداری نیز بر اساس نظر معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری ادغام می شوند.
شیدایی در پایان ضمن تاكید ابراز امیدواری كرد، با این ساختار جدید و به دنبال آن جذب نیروهای جدید متخصص و جوان ، مجموعه شركت چالاك تر و پرشتاب تر به اهداف برنامه پنجم توسعه دست یابد.
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
